沒有新消息
更多內容
寫回答
不會,用實習期,見習期代替試用期,在勞動合同上有的,一定要看清是否符合試用期的期限(最長不超過6個月,若超過6個月,老板可能會通過這種方式延長試用期,減少工資發放或者以試用期為由,隨意接除勞動合同)
2贊
0踩
0評論
不會 試用期一般3個月,超6個月,無非用人單位想以試用期延長少付錢而已,這種不是正規公司,考慮換一家吧。
9贊
不會 企業沒底線
1贊
不會 試用時間太長
3贊
第一份工作就是6個月
不會,一般正常的公司都是3個月,超過的就要看看這個公司是不是有什么問題了
0贊
6個月的試用期是個借口,只想少付錢而已,不重要的崗位,到時間了,就借機說你不合適什么,再繼續招人,再來一次。
不會,因為絕對不正規?。。?!
不會
4贊